【700社から厳選】研修組みに役立つ 第20回コースマップ事例 部下育成編(2024/3/13時点)

こんにちは！manebiの村林です。
日々playse.ラーニングをご利用いただきありがとうございます。

3月になり少しすごしやすい日が増えてきましたね。一方で花粉もとびはじめており、
花粉症の私は目と鼻と喉がやられております。さらに暖かくなった時のことを考えると
戦々恐々としています。

さて、本メールは第20回目のコースマップの作成事例についてのご案内になります。
▼アーカイブはこちら。
https://playse-help.tayori.com/q/cshelp/category/65058/

ご活用されている企業様のコースマップの事例と、
manebiカスタマーサクセス作成のコースマップ例をご紹介します。

「コースマップを組みたいけど、何かいい教材・テーマを知りたい。」
「他社の活用方法を参考にしたい、取り入れたい。」
と感じられる際は、是非ご覧ください。

▼学びが行動につながるアウトプットの場の「playse.オンライン集合研修」はこちら
https://playse.jp/e-learning/online-course02/?utm_source=mailmag&utm_medium=email&utm_campaign=20240205_1TK

まず、カスタマーサクセス部が作成するコースマップをご紹介します。
今回のテーマは、「　部下育成　」です。

（視聴目安時間）
教え方基礎　　　　　(約150分)
コーチング/メンタリング(約110分)
マネジメント　　　　(約125分)
合計　　　　　　　　(約385分)

実際にご活用されている企業様のコースマップ事例は添付資料にございます。
是非ご覧ください。
※一部の公開停止コースやリニューアル版があるコースについては、代替コンテンツに変更や除外、リニューアル版あり、と記載しております。

今回のコースマップ事例は、「　部下育成　」をテーマにコースマップをご紹介しました。

4月に新入社員が入ってくる企業様も多いのではないでしょうか。
そんな新入社員を教える立場にある、あるいは新たになる方に
部下への教え方、育て方の教育にご活用ください！

また、manebiでは「playse.オンライン集合研修」サービスもご用意しております。
教育を行動につなげる、学んだ内容のアウトプットの場をご提供します。

▼学びが行動につながるアウトプットの場の「playse.オンライン集合研修」はこちら
https://playse.jp/e-learning/online-course02/?utm_source=mailmag&utm_medium=email&utm_campaign=20240205_2TK

研修・教育に関することなどご計画等ございましたら、
是非manebiカスタマーサクセスにご相談ください。

次回も期待してお待ちいただければ幸いです。
今後ともplayse.ラーニングをどうぞよろしくお願い致します！